HR a szkolenia i warsztaty – notka Lucyny Żaryn

Coraz powszechniejsze jest także polecanie osób, które się zna na daną posadę, tak prowadzona rekrutacja jest także bardzo chętnie wykorzystywana przez firmy szukające pracowników. Co bardzo ważne, dużą zaletą takiego modelu poszukiwania nowych pracowników jest to, że faktycznie w niewielu przypadkach osoby, które się rekomenduje nie będą spełniać oczekiwań stawianych przez daną firmę.

Continue reading